2つの経営理念

当社は、以下の2つを経営理念として掲げています。

お客様に絶大に支持される会社　従業員が本気で長く働きたいと思える会社

お客様に絶大に支持される会社

お客様一人ひとりとの繋がりを大切にし、それぞれのライフステージに合わせた最適の保険をご提案しており、一生涯のお付き合いをさせていただきたいと思っています。

また、当社は募集品質を追求しており、4つの管理態勢（①経営管理 ②募集管理 ③苦情管理 ④情報管理）を構築して、品質の強化に取り組んでいます。全従業員が適切な募集活動をおこなうことで、各保険会社様や派遣先様にも安心して当社に保険募集活動をお任せいただけるよう、今後もお客様第一主義のもと、高品質のサービスをご提供をすることを使命といたします。

従業員が本気で長く
働きたいと思える会社

従業員の成長が会社の成長であると考え、日々成長しつづける企業になるべく、様々な福利厚生や人事制度の整備、従業員が自由に意見できるシステムの構築、定期的な従業員アンケートの実施等を整え、一人ひとりの声を大切にすることで、従業員が100%力を発揮できる環境作りに努めております。

従業員が『この会社で良かった』 『この仕事ができて良かった』と思える気持が、お客様へのより良いサービスの提供へ繋がると考えており、さらには、企業価値を高めることへ繋がると考え、今後も、従業員が本気で働くことができる会社を目指してまいります。